今年以来，临河区税务局按照开展“综合监督强化年”工作部署，精心组织，统筹安排，不断完善全局综合监督格局，从解决“三个问题”入手，“三管齐下”全面开展各项监督工作，不断提升监督效能，为全局各项工作顺利开展提供坚强政治和纪律保障。

　　强化组织领导，完善监督格局。坚持全面从严治党，着力构建税务系统一体化综合监督体系，强化局党委全面从严治党和党风廉政建设主体责任，形成“局党委主责，纪检组专责，各部门主抓”工作机制。强化政治监督。坚持和完善领导班子集体学习制度，提升政治意识和规矩意识。纪检机构列席党委会议21次，参加党委理论学习中心组学习10次，全程参与，督促党委切实履行好“第一议题制度”。全面凝聚共识。成立全面深化税务系统纪检监察体制改革推动完善一体化综合监督体系工作领导小组，召开联席会议，明确领导和各职能部门责任，提高思想认识，与党委书记交换意见 1次，与班子成员就强化综合监督交换意见 3人次，与职能部门负责人谈话 8人次，在全局进一步凝聚综合监督意识，为各项监督工作顺利开展打下坚实基础。

　　统筹工作开展，稳步有序推进。按照工作安排，精心组织，做到不缺项，全环节落实。开好“专题会商”会。聚焦“两权”运行易发生廉政风险的关键岗位、关键环节，开展“专题会商”，研究解决出现的问题，强化党委主体责任，严明党委纪检组协助党委推进全面从严治党职责和监督责任，建立健全权力运行制约和监督机制。聚焦纪法教育。充分利用“三会一课”、主题党日活动、纪检组长讲纪法课等，学习党章党规；通过开展全员警示教育、打造“廉政课堂”、通报“蝇贪蚁腐”违纪违法案例等形式，强化警示震慑作用。向党委书记汇报工作1次，与班子成员谈话3人次；组织召开廉政谈话2次，召开警示教育大会 3次，观看警示教育片2部，受教育干部350人次。抓好业务培训。落实“纪检委员时间”，通过组织税务干部、青年税干开展主题研讨、廉政谈话、撰写体会文章等形式，强化政治意识、规矩意识和纪律意识，引导年轻干部树立正确的价值观、金钱观，知敬畏、守规矩、明底线。组织开展“纪检委员时间”9次，通报典型案例23个。开展专项整治。围绕12个重点领域，聚焦关键人、关键事，对违规投资入股经商办企业、违规享受二手房交易税收优惠政策、违规吃喝、违规收受礼品礼金、酒醉驾等问题进行专项整治，先后开展“纪检组长走流程”、廉政家访、纳税人座谈等活动，开展二手房监督检查2次，查找问题3 类12 条，及时进行整改。常态化明察暗访。抽调骨干人员组成明察暗访组，以5项27类监督检查事项、满意度调查事项为重点，不定时、不打招呼开展查访活动，共开展明察暗访 3次，实地走访纳税人45户，明察暗访办税场所6个，电话询访120人次，及时发现和解决各类苗头性、倾向性问题，促使税干明职责、守纪律、遵法治。

　　明确监督事责，强化结果运用。坚持“当下改”与“长久立”相结合，抓好综合监督全周期、全链条机制建设，切实将一体化综合监督落在实处。强化部门协作。通过召开党委会、中心组学习、联席会议等形式，强调并明确各职能部门监督责任，强化纪检部门再监督职能，专项整治工作均为纪检与各相关职能部门协作开展，发挥部门职能作用，提高监督精准性、严肃性，纪检机构共出具廉政回复意见40份。建立问题线索移交机制，加大“双向倒查”力度，充分释放严的信号。用好纪检建议。加强对重点领域和关键环节的监督，健全日常监督与专项监督相结合的监督机制，下发纪检建议书2份，督促整改，做到立行立改、举一反三，严明纪律作风，切实管好关键人、关键事、关键岗。强化监督检查。发挥纪检专责监督职能，重点对巡视巡察、审计、专项整治中指出和发现的各类问题，提出整改意见，逐项销号，跟踪监督落实。梳理筛查北京特派办下发问题1343条，全部整改。强化纪检委员、纪检监督员职责，加大对税干“八小时”外监督，发挥近身监督优势，提高监督效能，使税干树牢“习惯在监督下工作”理念。完善监督机制。切实落实税务系统纪检监察体制改革和构建一体化综合监督体系要求，着力堵塞税收监管漏洞，不断完善各类监督贯通融合机制，强化组织领导，整合各职能部门监督力量，发挥党委全面监督和纪检专责监督作用，推动监督责任落实、落地。