“两新”组织作为市场经济主体的重要组成部分，是城市基层治理的重要领域，担负着治理能力和治理体系现代化的改革重任，是基层治理当仁不让的冲锋手、生力军。近年来，临河区以党建引领为抓手，推动“两新”组织参与基层治理，使“两新”组织成为融入区域发展、履行社会责任、实现“党建强、发展强”的新方向、新路径、新动能。

　　“以前忙的时候只能在自己的车上歇一歇、吃两口饭，现在有了这些‘暖新驿站’，我们在工作间隙能乘乘凉、歇歇脚，心里真是暖暖的。”天冷能取暖、天热能纳凉、渴了有水喝、累了能歇脚、手机能充电、免费能上网……“暖新驿站”里，微波炉、饮水机、应急雨伞、雨衣、应急药箱等一应俱全，矿泉水、常备药、防护口罩等贴心物品摆放整齐。同时设立读书角、劳动争议咨询委员会等多种功能集群，及时满足群众所需。

　　“驿站自开放以来，我们接待了大批新就业群体，他们不仅可以在这里休息，还可以无偿使用驿站内所有的设施，在运营过程中，我们会根据他们的体验感受来调整服务项目，为的就是给新就业群体提供家一般的温暖。”暖新驿站工作人员介绍说。

　　“微阵地”释放“强动能”，“小驿站”带来“大便利”。为进一步加强对新业态新就业群体的关心关爱，推动新就业群体更好融入城市基层治理和经济社会发展大局，临河区通过实施“党建+管理”模式，进一步完善“暖新驿站”的管理模式，推动临河区所辖31个暖“新”商户，3个暖“新”共享驿站全面升级。

　　“李师傅，华海尚都7号楼西侧通道的井盖边缘水泥块破损了，容易造成井盖松动，你们记得维修一下。”路过小区物业门口，网约配送员李程把安全隐患告诉物业工作人员。一面旗帜承载一份肯定，一个承诺代表一种责任。来自临河区京东、美团、饿了么等平台企业的快递外卖骑手，成为“星火骑手”志愿者服务队首批志愿者，组建了以党员为骨干的“星火骑手”志愿者服务队。“我们将充分发挥新就业群体‘行驶在路上、服务万千家’的行业优势，主动到所属社区党组织报到，融入社区网格，让基层社会治理更接地气、更有温度。”李程说。

　　临河区持续组建“星火骑士”志愿服务队、“红途”骑手小分队等，鼓励新业态新就业群体化身“食品安全信息员”“社区民意联络员”“扶持政策宣传员”，以网格报事的信息聚点常态化参与社会治理。同时，组建暖“新”商户微信群，让新业态新就业群体诉说“微”心愿，“随手拍”收集上报基层治理小问题。

　　从“新”落笔，起笔于暖“新”、行笔于惠“新”，工笔于聚“新”，把服务送入、把资源集成、将群体凝聚。截至目前，临河区已挂牌126个暖“新”驿站，建立14个党建工作指导站，选派101名党建工作指导员，5个“两新”组织党组织被评选为“小个专”党建工作示范点，开展暖“新”活动60余项，吸纳新业态新就业群体710余名参与基层治理。下一步，临河区将继续以党建为引领，利用多方资源靠拢，通过服务提质和志愿增效，不断增强新就业群体的获得感、幸福感和归属感，构建城市共建共治共享新格局。